Multipotenziali in azienda

I multipotenziali in azienda

Nel 2015 Emilie Wapnick nel suo TED talk parlava di una categoria di persone che fino ad allora avevano ricevuto poca attenzione. Il video su YouTube ha ricevuto più di 400.000 visualizzazioni e sulla sua scia la Wapnick ha scritto un libro tradotto anche in italiano, “Diventa chi sei”, a testimonianza del fatto che l’argomento […]

Far funzionare un team con l’intelligenza emotiva

Nella lista delle 10 competenze più richieste nel mercato del lavoro entro il 2020 stilata dal World Economic Forum c’è anche l’intelligenza emotiva, definita come capacità di riconoscere, utilizzare, comprendere e gestire in modo consapevole le proprie ed altrui emozioni. Sembrerebbe a prima vista che in un ambito come quello lavorativo tutto debba essere improntato alla razionalità, e […]

Il business positivo

In quest’ultima settimana ho partecipato al Congresso Europeo di Psicologia Positiva. Buona parte delle ricerche e relazioni  presentate hanno riguardato le modalità di applicazione di questa branca della psicologia agli ambienti lavorativi e nelle organizzazioni in generale, per farle prosperare con rapidità, successo e prospettive di sviluppo a lungo termine. Il congresso era europeo, di nome, […]

Cervelli in vacanza

Se siete tra coloro che in questo periodo dell’anno non vedono l’ora di prendere ferie e andare in vacanza, sappiate che siete in buona compagnia: il vostro cervello non è da meno e anche lui necessita di una pausa dalle responsabilità e dai ritmi serrati. Se invece siete i tipi che lavorerebbero sempre o che […]

This is not an employee survey

Quando ho scelto di entrare a far parte di Accademia della Felicità, pochi mesi fa, già immaginavo che il livello di impegno che occorre per far funzionare una società fosse analogo a quello che serve per far funzionare una famiglia. Al di là degli aspetti pratici, occorre tenere conto di sensibilità e situazioni emotive diverse […]

Creativo a chi?

Tutti noi abbiamo partecipato a lunghe riunioni inconcludenti in cui non si riusciva a trovare la soluzione a un problema, oppure ci siamo trovati a dover risolvere una situazione senza avere un indizio di che strada prendere. Un medico e psicologo maltese, Edward De Bono, si è posto il problema di come ottimizzare tempo e […]

Oggi decido io!

Decidere ci impegna tutti quotidianamente sulle più diverse questioni della più varia importanza. E’ però anche un’attività centrale in ogni processo organizzativo e uno dei più importanti compiti manageriali.  Contribuisce inoltre in modo determinante alla qualità dell’organizzazione, al clima di lavoro e alla capacità di contenere situazioni di pressione e stress. Ma come si prendono […]

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